勤怠管理 | Dotforwardのプロマネブログ

勤怠管理

勤怠管理をしようと言う話になりました. 何回目だろ.., ・原始的だがタイムカードで管理する方法 ・自己申告でExcelとかで提出させる方法 自己申告だと信じられるか? タイムカードで無駄話をしていて夜遅くに打刻する人が居たら? 朝ちゃんとこない人が夜遅く仕事している場合は? 喫煙時間は? そもそも運用ができるのか? 誰がチェックするの? まじめにやってる人とそうでない人がでてきて不公平にならないか? とかまぁ,議論がでてとりとめがないんだけど,あえて静観してました. 「それを決めようとしている管理職の人たちが,そもそも勤怠が悪いのに説得力無いじゃんという部分は,誰一人いわないんだよね.